In den Arztpraxen in Westfalen-Lippe beginnt heute die schrittweise Einführung des eRezepts. Zum Start sind rund 250 Praxen dabei, wie die Kassenärztliche Vereinigung Westfalen-Lippe (KVWL) am Mittwoch mitteilte. In den kommenden Monaten soll die Zahl der Teilnehmer schrittweise gesteigert werden.

Immer häufiger werden Krankenhäuser und Kliniken von Hackern angegriffen. Für die Patientenversorgung kann das gravierende Folgen haben. Ein Ansatz, der vor diesem Hintergrund zunehmend auch im Gesundheitswesen diskutiert wird, ist das IT-Sicherheitskonzept „Zero Trust“. Es verspricht besonders hohe Sicherheit.

Cyberhygiene ist laut Max Rahner, Senior Regional Director DACH & Eastern Europe von Claroty, ein oft unterschätzter Faktor im Gesundheitswesen. Er hat deswegen fünf Maßnahmen formuliert, die helfen, den Fokus auf das Wohl der Patienten – ohne Sorgen um die eigene IT-Sicherheit haben zu müssen – zu legen.

Ab sofort können Beschäftigte aus den Bereichen Pflege, Geburtshilfe und Physiotherapie bundesweit einen elektronischen Heilberufsausweis beantragen. Das geschieht über das elektronische Gesundheitsberuferegister.

Ein digitales Angebot der Landesvereinigung für Gesundheitsförderung in Schleswig-Holstein e.V. (LVGFSH) soll Arbeitnehmer im Fall von psychischer Belastung unterstützen. Die Internetseite ist ein wichtiger Schritt auf dem Weg zur Entstigmatisierung psychischer Erkrankungen.

Spielerische Ansätze beim Sammeln von Gesundheitsdaten sind ein großer Markt. Weil Krankenkassen nach Verschreibung Kosten für sogenannte Digitale Gesundheitsanwendungen (Digas) fürs Smartphone erstatteten, sei Deutschland auf diesem Gebiet mit Start-ups führend, sagte Steffen Walz, Kurator des Karlsruher Fachkongresses Bizplay. Gerade im Gesundheitsbereich spielten Elemente der sogenannten Gamifizierung eine bedeutende Rolle: Sportler könnten Laufzeiten vergleichen. Mit „Health-Apps“ würden Nutzer motiviert, Daten zu Ernährung, Schlaf und Fitness zu erfassen – und für bestimmtes Verhalten belohnt.

Mitarbeiter gehen unterschiedlich mit Veränderungen in ihrer alltäglichen Arbeit um – insbesondere bei neuen, digitalen Prozessen. Dementsprechend herausfordernd ist es für die HR-Abteilung, die Belegschaft für ein cloudbasiertes Tool zur Selbstverwaltung, einen Employee Self Service (ESS), zu gewinnen. Wie das gelingt, erklärt unser Autor Gunther Ebert.

Um den Herausforderungen ihrer Kunden immer besser gerecht zu werden, vollzieht Relyens einen kontinuierlichen Wandel. Im Januar 2023 wird die Entwicklung der Gruppe einen neuen Meilenstein erreichen – dann wird aus Sham und Sofaxis Relyens.

Um das Herz-Kreislaufsystem von Sportlern zu überwachen, haben Wissenschaftler ein flexibles Pflaster mit flexiblen Substrattechniken und elektronischen Komponenten entwickelt, um biochemische Informationen aus dem Schweiß zu extrahieren.

Bereits zum dritten Mal in Folge befragt die gematik Einrichtungen im Gesundheitswesen zum Stand der Digitalisierung. Schwerpunktmäßig werden dabei die Erwartungen und gegebenenfalls die Erfahrungswerte im Umgang mit der Telematikinfrastruktur abgefragt.